بریده کتاب مغز: داستان شما-بخش نخست

بریده ای از کتاب 
مغز: داستان شما
نوشته دیوید ایگلمن
ترجمه دکتر محمد اسماعیل فلزی
انتشارات مازیار
بخش نخست

 

انعطاف پذیری در بزرگ سالی 
در سن ۲۵ سالگی دگرگونی های مربوط به دوران کودکی و نوجوانی به پایان رسیده و تغییرات اساسی در عرصه‌های هویت و شخصیت انجام شده و این گونه به نظر می رسد که مغز به رشد کامل دست یافته است.

بنابراین ممکن است تصور کنیم که شخصیت بالغ ما کاملا شکل گرفته و دیگر تغییر نمی‌کند. اما اینطور نیست: در بزرگ سالی نیز مغز ما همچنان تغییر می‌کند. وقتی جسمی بتواند تغییر شکل یابد-و بتواند شکل به دست آمده را حفظ کند- یعنی انعطاف پذیر بوده و مانند پلاستیک است.

خلاصه کتاب نیروی جذبه- بخش چهارم

خلاصه کتاب نیروی جذبه
نویسندگان: برایان تریسی و ران آردن
مترجم: زهرا صابر نسب
انتشارات پدیده ی دانش
خلاصه نویسی از: سید حسن کاظم زاده(کاظمینی)
بخش چهارم

 

نیروی توجه و گوش دادن 

جذاببت به توجه بی‌کم و کاست کامل به ویژه در هنگام گوش کردن نیاز دارد.

اگر هیچ چیز در رفتار شما مبین این نباشد که گوش می کنید پس شنونده ی بدی هستید.

ارتباطات خوب، چه اجتماعی چه حرفه‌ای، بر اساس ویژگی های زیادی ساخته می‌شود، اما هیچ کدام به اندازه ی اینکه در جایگاه یک شنونده ی همدل شناخته شوید مهم نیست.

در هر رابطه‌ای هرچه شنونده ی بهتری باشید ارزشمند خواهد بود.

رفتار و زبان بدن شما باید بگوید که: "من به طور کامل بر روی آنچه  که می‌گوید تمرکز دارم، هر کلمه ای که بیان می کنید برای من بسیار مهم است." 

خلاصه کتاب نیروی جذبه-بخش سوم

خلاصه کتاب نیروی جذبه
نویسندگان: برایان تریسی و ران آردن
مترجم: زهرا صابر نسب
انتشارات پدیده ی دانش
خلاصه نویسی از: سید حسن کاظم زاده(کاظمینی)
بخش سوم

نیروی جادویی گوش دادن 

توانایی شما برای خوب گوش دادن در گفت و گو های اجتماعی و کاری، به اندازه ی بقیه مهارت هایی که پرورش می دهید می تواند به شما کمک کند و تبدیل شدن به یک شنونده خوب قابل یادگیری است.

دقت کنید که چهار عنصر اصلی برای موثر گوش دادن وجود دارد که عبارتند از:

۱. دقیق گوش کنید 

به یاد داشته باشید، بدون اینکه حرف گوینده را قطع کنید به سخنان او گوش فرا دهید.

خلاصه کتاب هنر نه گفتن-بخش چهارم

هنر نه گفتن 
نوشته ی دیمون زاهاریادس
ترجمه ی میترا میرشکار
نشر علم
خلاصه نویسی: سید حسن کاظم زاده (کاظمینی)
بخش چهارم

ما با اعتماد به نفس پایین در کشمکش هستیم

گاهی اوقات آنقدر اعتماد به نفس داریم که احساس می کنیم می توانیم دنیا را تصاحب کنیم اما بعضی وقت ها هم کاملاً احساس ناامنی می‌کنیم و احساس می‌کنیم که هیچ کاری نمی‌توانیم انجام دهیم.

این احساس عدم امنیت موجب می‌شود احساس کمبود کنیم و حتی ما را خجالت زده می کند.

درک این مطالب بسیار مهم است زیرا اجازه نمی‌دهد به دیگران نه بگوییم.

وقتی اعتماد به نفس پایینی داریم فکر میکنیم زمان ما کمتر از وقت دیگران ارزش دارد. فکر می‌کنیم که اهداف و علایق ما نسبت به اهداف و علایق دیگران در درجه دوم اهمیت قرار دارند.

لذا تعجبی ندارد دیگران را به خود ترجیح می‌دهیم و وقتی کمک ما را می خواهند به طور غریزی پاسخ مثبت می دهیم در حالی که مسئولیت هایی بر عهده داریم که باید به آن درخواست ها نه بگوییم.

پرسش هایی پیرامون چیستی کارآمدی

پرسش هایی پیرامون چیستی کارآمدی
سید حسن کاظم زاده(کاظمینی)

این واژه ی کارآمدی تعاریف مختلفی دارد. واژگان در اینجا دارای بار معنایی بوده و در هر سپهر معنایی، تعبیر های مختلفی از کارآمدی می شود.

اگر کارآمدی را به معنای انجام "درست" کار بدانیم این واژه ی "درست" به چه معنایی خواهد بود.

معرفی و خلاصه ای کوتاه از کتاب روتین صبحگاهی من

معرفی و خلاصه ای کوتاه از کتاب روتین صبحگاهی من
اثر بنجامین اسپال و مایکل زاندر 

بنجامین اسپال و مایکل زاند نویسندگان کتاب، نوشتار خود را با پرداختن به این مسئله آغاز کرده اند که طراحی یک روتین برای صبح، می تواند روی کل روز شما تأثیر گذاشته و آن را بهتر یا بدتر کند.

آنها برای نوشتن این کتاب با ۶۴ نفر از افراد نوآور و موفق، پیرامون روتین صبحگاهی آن ها مصاحبه نموده اند و نقطه نظرات آن ها را در دکتاب خود گنجانده اند.

خلاصه کتاب نیروی جذبه-بخش دوم

خلاصه کتاب نیروی جذبه
نویسندگان: برایان تریسی و ران آردن
مترجم: زهرا صابر نسب
انتشازات پدیده ی دانش
خلاصه نویسی از: سید حسن کاظم زاده(کاظمینی)
بخش دوم

 

در بخش نخست بصورت تیتروار به پنج راه جذاب بودن اشاره نمودیم. در این بخش این پنج راه را مورد موشکافی بیشتری قرار خواهیم داد.